Pelatihan HRD

Measuring Return On Investment (ROI) In Training

– Yogyakarta 10 - 11 April 2017

 

Sampai saat ini pengembangan sumber daya manusia melalui pendidikan dan pelatihan masih dianggap sebagai  biaya  dan tidak dapat diperhitungkan manfaatnya. Padahal apabila dilihat lebih jauh, maka kegiatan pendidikan dan pelatihan tersebut adalah sebuah investasi luar biasa bagi perusahaan.

 

TUJUAN & MANFAAT PELATIHAN

Pelatihan ini akan membahas mengenai Measuring Return On Investment (ROI) In Training. Sehingga diharapkan:

  1. Peserta pelatihan dapat memahami tentang pentingnya perhitungan efektivitas biaya pendidikan dan pelatihan
  2. Peserta pelatihan dapat memahami cara perhitungan ROI in Training secara mendalam dengan melakukan perhitungan kuantitatif
  3. Peserta pelatihan dapat memahami teknis perhitungan biaya manfaat serta mengukur ROI dari suatu program pelatihan.

 

MATERI PELATIHAN

Berikut adalah ringkasan materi pelatihan Measuring Return On Investment (ROI) In Training:

  1. Mengukur Return on Investment ( ROI) dalam pelatihan
  2. Siklus proses pelatihan dan perkiraan biaya
  3. Prediksi dalam mengukur biaya dan manfaat
  4. Langkah-langkah strategis dalam analisis return on investment  (ROI)
  5. Identifikasi jenis-jenis biaya
  6. Teknik pengumpulan data
  7. Kendala – kendala dalam pengumpulan data
  8. Mengkonversikan data dalam nilai uang
  9. Identifikasi manfaat intangible (data yang tak terlihat)
  10. Aplikasi perhitungan biaya manfaat pelatihan

 

TARGET PESERTA PELATIHAN

  • Pimpinan
  • Manajer & Staff HRD
  • Bagian diklat atau bagian Training perusahaan dan semua posisi yang erat hubungannya dengan aktifitas pengembangan Sumber Daya manusia.
  • Semua pihak yang ingin meningkatkan pengetahuan seputar Measuring Return On Investment (ROI) In Training

 

METODE PELATIHAN

  • Penyampaian konsep
  • Diskusi kelompok
  • Latihan
  • Studi kasus

 

BIAYA PELATIHAN

Biaya pelatihan adalah Rp. 4.500.000,- / Peserta

Durasi pelatihan : 2 hari

 

Untuk informasi pelatihan dapat menghubungi kontak kami di sini

Untuk informasi dan permintaan In house training, dapat dilihat di sini

Apabila anda tidak menemukan pelatihan yang anda butuhkan, silahkan melakukan permintaan pelatihan di sini

 

 

 

 

 

 

Recent Posts

Menentukan Tujuan dan Hasil Negosiasi yang Sukses

Menentukan Tujuan dan Hasil Negosiasi yang Sukses   Negosiasi adalah proses penting dalam kehidupan, baik dalam konteks bisnis maupun hubungan personal. Untuk mencapai kesuksesan dalam negosiasi, menentukan tujuan dan hasil yang diinginkan adalah langkah kunci. Dalam artikel ini, kami akan membahas strategi dan pertimbangan penting dalam menetapkan serta menentukan tujuan dan hasil negosiasi yang sukses. […]

Read More
Merancang Strategi Negosiasi yang Efektif

Merancang Strategi Negosiasi yang Efektif   Negosiasi adalah seni mencapai kesepakatan yang menguntungkan bagi semua pihak yang terlibat. Untuk berhasil dalam negosiasi, penting untuk merancang strategi yang tepat. Strategi negosiasi yang baik akan membantu Anda mengelola situasi dengan lebih baik, memahami kebutuhan lawan, dan mencapai hasil yang diinginkan. Artikel ini akan membahas langkah-langkah penting dalam […]

Read More
Memahami Proses Negosiasi

Memahami Proses Negosiasi   Negosiasi adalah sebuah proses penting dalam kehidupan sehari-hari, baik dalam konteks bisnis, hubungan pribadi, maupun urusan sehari-hari lainnya. Dalam esensinya, negosiasi adalah pertukaran gagasan, kebutuhan, atau preferensi antara dua pihak atau lebih dengan tujuan mencapai kesepakatan yang saling menguntungkan. Namun, proses ini seringkali kompleks dan memerlukan keterampilan tertentu untuk dilakukan dengan […]

Read More

Kanaka

Jl. Gotong Royong Petinggen Permai TR II No.1198, RT.033/RW.09, Karangwaru, Tegalrejo, Kota Yogyakarta, DIY, 55241
Kontak Kami
Our customer support team is here to answer your questions. Ask us anything!
linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram