Workload Analysis
Dalam pencapaian efektivitas dan efisiensi organisasi, diperlukan kuantitas dan kualitas pegawai sesuai dengan yang dibutuhkan. Perlu diperhatikan besarnya beban kerja dengan mempertimbangkan sumberdaya atau input yang tersedia, sehingga tidak terjadi ketidakstabilan volume pekerjaan yang menumpuk pada periode tertentu dan tidak tampak pekerjaan pada periode yang lain. Maka diperlukan pemahaman tentang analisis perhitungan beban kerja yang diemban berdasarkan prinsip-prinsip organisasi yang efektif dan efisien.
TUJUAN & MANFAAT PELATIHAN
Pelatihan ini akan membahas mengenai Workload Analysis. Sehingga diharapkan peserta pelatihan mampu memahami tentang pentingnya analisis beban kerja bagi perencanaan SDM perusahaan, memiliki ketrampilan perhitungan beban kerja masing-masing fungsi atau staff serta melakukan analisis perbaikan dan efisiensi, merencanakan standarisai pekerjaan, menghitung jumlah pekerja optimal dan beban kerja optimal bagi perusahaan.
MATERI PELATIHAN
Berikut adalah ringkasan materi pelatihan Workload Analysis:
- Ruang lingkup dan pengertian analisis beban kerja
- Prinsip-prinsip dasar workload analysis
- Fungsi dan kegunaan workload analysis
- Metode analisis beban kerja
- Assesment dan perhitungan beban kerja
- Standarisasi Kerja (Work standardization)
- Menghitung workload analysis dan jumlah pekerja ideal
- Tindak lanjut dan rekomendasi
TARGET PESERTA PELATIHAN
- Pimpinan perusahaan dan pemegang kebijakan
- Semua bagian dan bidang perusahaan
- Semua staff atau karyawan yang pekerjaannya bersinggungan dengan Workload Analysis
- Semua pihak yang membutuhkan pengetahuan seputar Workload Analysis
METODE PELATIHAN
- Penyampaian konsep
- Diskusi kelompok
- Latihan
- Studi kasus
Untuk informasi pelatihan dapat menghubungi kontak kami di sini
Untuk informasi dan permintaan In house training, dapat dilihat di sini
Untuk informasi jadwal pelatihan, bisa dilihat di sini
Apabila anda tidak menemukan pelatihan yang anda butuhkan, silahkan melakukan permintaan pelatihan di sini
