Leading Millennial In The Workplace

KEPEMIMPINAN LEADERSHIP TRAININGLeading Millennial In The Workplace

– Yogyakarta 25 – 26 Maret 2019

Cepatnya informasi dan teknologi di era Globalisasi membuat kemampuan belajar seseorang terakselerasi dengan cepat. Oleh karena itu, Memimpin Generasi Milenial yang merupakan penerus tampuk pimpinan perusahaan masa depan memerlukan pendekatan yang baru. Karakteristik belajar, pemecahan masalah dan pengambilan keputusan Generasi Milenial menuntut gaya kepemimpinan yang berbeda pula. Sehingga pelatihan Pelatihan Leading Millennial In The Workplace ini sangat penting untuk didalami.

Dalam konteks interaksi sosial, Generasi Milenial juga dipandang unik. Mereka memiliki karakter-karakter yang sangat berbeda dengan generasi sebelumnya. Belum lagi gaya komunikasi mereka yang kadangkala dikesankan tidak santun, abai tatakrama, bahkan kurangajar oleh mereka yang lebih tua. Kendati demikian, tak bisa dibantah bahwa Generasi Milenial menyimpan sejumlah kekuatan, pikiran terbuka, kegesitan, kecepatan belajar, dan digital interconnectedness adalah sebagian dari kekuatan tersebut. Pertanyaannya adalah, bagaimana cara memaksimalkan potensi yang dimiliki para Generasi Milenial dan membendung karakter “unik” yang dimilikinya untuk meningkatkan performa kerja?

 

TUJUAN & MANFAAT PELATIHAN

Setelah mengikuti training Leading Millennial In The Workplace ini diharapkan peserta dapat :

  1. Peserta pelatihan mampu memahami apa saja tantangan yang dihadapi dalam memimpin sebuah team di era teknologi informasi saat ini.
  2. Peserta pelatihan mampu memahami karakteristik dari generasi millenial atau generasi Y yang menjadi timnya didalam pekerjaan.
  3. Peserta dapat memetakan tantangan kepemimpinan dan membuat strategi kepemimpinan yang unik dan khas sesuai dengan kepribadiannya
  4. Peserta mengenali karakteristik potensi team kerjanya dan mengembangkan team kerjanya berdasarkan potensinya.
  5. Peserta mengetahui bagaimana cara membangun Transformational team dengan mengembangkan budaya teamwork
  6. Peserta mampu membangun budaya inovasi dalam team kerjanya
  7. Peserta pelatihan mampu menjadi pemimpin yang tepat untuk lintas generasi

 

MATERI PELATIHAN

Berikut adalah ringkasan materi pelatihan Leading Millennial In The Workplace:

  1. Memahami fenomena industri 4.0
  2. Tantangan Leader Di Era Globalisasi
  3. Teori generasi dan perbedaan karakter antar generasi
  4. Memahami karakteristik generasi Millenial
  5. Fakta & mitos seputar generasi Millenial
  6. Strategi membangun komunikasi efektif dengan Generasi Millenial
  7. Audit Gaya kepemimpinan selama ini :
    • Apa gaya kepemimpinan saya selama ini?
    • Mengenali jenis-jenis gaya kepemimpinan
    • Strategi meramu gaya kepemimpinan yang tepat untuk generasi millennial
    • Transformational Leadership
  8. Strategi membangun team yang Inovatif dan Transformatif bersama generasi millennial
  9. Teknik coaching, mentoring dan counseling untuk generasi millennial

 

TARGET PESERTA PELATIHAN

  • Pimpinan perusahaan
  • Manager, assistant manager, junior Manager, supervisor, para staf ahli muda.
  • Staf yang akan disiapkan untuk menjadi calon leader dimasa depan
  • Semua pihak yang membutuhkan pengetahuan seputar pelatihan Leading Millennial In The Workplace

 

METODE PELATIHAN

  • Penyampaian konsep
  • Diskusi kelompok
  • Latihan
  • Studi kasus

 

BIAYA PELATIHAN

Biaya pelatihan adalah Rp. 4.950.000,- / Peserta

Durasi pelatihan : 2 hari

 

Untuk informasi pelatihan dapat menghubungi kontak kami di sini

Untuk informasi dan permintaan In house training, dapat dilihat di sini

Apabila anda tidak menemukan pelatihan yang anda butuhkan, silahkan melakukan permintaan pelatihan di sini

 

 

 

 

This entry was posted in jadwal pelatihan training diklat bimtek 2019, pelatihan leadership kepemimpinan, pelatihan sdm and tagged , . Bookmark the permalink.

Comments are closed.