pelatihan pengembangan diri

Interpersonal Competence: Influence Change

– Yogyakarta 27 - 28 September 2021

 

Dunia terus berubah setiap harinya. Banyak aspek yang berubah, baik itu dari sisi lingkungan, teknologi hingga kebudyaan dan prilaku manusia juga sangat cepat berubah, hal ini adalah merupakan tanda-tanda dari era globalisasi. Perkembangan organisasi sejalan dengan perubahan lingkungan telah menuntut organisasi untuk membuka diri terhadap tuntutan perubahan dan berupaya menyusun strategi kebijakan yang selaras dengan perubahan lingkungan. Sebagai upaya untuk mengantisipasi tuntutan organisasi, pembinaan dan pegembangan sumber daya manusia merupakan suatu hal yang mutlak harus segera dilakukan. Hal ini tentunya tidak hanya sekedar untuk mendukung terselenggaranya tugas pokok organisasi, tetapi terlebih dari itu untuk menciptakan peran penting dalam membentuk strategi organisasi. Kemampuan organsisasi dalam menyelenggarakan manajemen sumber daya manusia sangat tergantung pada kapasitas manajemen dalam menghasilkan, mengubah, dan menggunakan kompetensi sumber daya manusia yang dibutuhkan serta memotivasinya untuk mencapai hasil kinerja yang diinginkan organsasi. Oleh karena itulah, dibutuhkan sebuah pemahaman tentang Interpersonal Competence: Influence Change serta juga bagaimana untuk dapat mengoptimalkan kemampuan perusahaan untuk mencapai tujuan strategis perusahaan.

 

TUJUAN & MANFAAT PELATIHAN

Pelatihan ini akan membahas mengenai Interpersonal Competence: Influence Change Sehingga:

  1. Peserta pelatihan mampu memahami konsep Interpersonal Competence: Influence Change;
  2. Peserta pelatihan mampu mengikuti perubahan tanpa mengubah jati diri;
  3. Peserta pelatihan mampu memahami dan menjadikan perubahan sebagai hal positif bagi diri sendiri

 

MATERI PELATIHAN

Berikut adalah ringkasan materi pelatihan Interpersonal Competence: Influence Change September 2021:

  1. Konsep Interpersonal Competence: Influence Change
  2. Kompetensi diri
  3. Perubahan lingkungan dan teknologi
  4. Dampak positif dan negatif adanya perubahan
  5. Pengaruh kompetensi terhadap perubahan
  6. Tips dan trik menghadapi perubahan
  7. Studi Kasus dan Diskusi

 

TARGET PESERTA PELATIHAN

  • Semua pihak yang ingin meningkatkan kemampuan diri dan menjadi pribadi lebih baik

 

METODE PELATIHAN

  • Penyampaian konsep
  • Diskusi kelompok
  • Latihan
  • Studi kasus

 

BIAYA PELATIHAN

Biaya pelatihan adalah Rp. 5.750.000,- / Peserta

Durasi pelatihan : 2 hari

 

Catatan :

  1. Harga diatas adalah harga untuk public training di Yogyakarta.
  2. Biaya pelatihan sudah termasuk ruang pelatihan di hotel beserta perlengkapan pelatihan, makan siang, coffee break, modul materi, sertifikat, training kit dan souvenir.
  3. Biaya belum termasuk transportasi dan akomodasi peserta pelatihan.
  4. Biaya sudah termasuk biaya pajak.
  5. Untuk permintaan materi custom (yang disesuaikan dengan kebutuhan peserta) atau in house training Interpersonal Competence: Influence Change September 2021 dapat menghubungi kami di sini

Recent Posts

Pentingnya Sertifikasi Kompetensi dalam Dunia Kerja

Pentingnya Sertifikasi Kompetensi dalam Dunia Kerja   Dalam era yang semakin kompetitif dan berubah dengan cepat seperti saat ini, memiliki sertifikasi kompetensi menjadi semakin penting bagi individu dan perusahaan. Sertifikasi ini tidak hanya memvalidasi keterampilan dan pengetahuan seseorang dalam bidang tertentu, tetapi juga memberikan manfaat yang signifikan baik bagi pelaku industri maupun organisasi. Dalam artikel […]

Read More
Peranan dan Pentingnya Kemampuan Negosiasi dalam Dunia Bisnis

Peranan dan Pentingnya Kemampuan Negosiasi dalam Dunia Bisnis   Kemampuan negosiasi adalah keterampilan yang sangat penting dalam dunia bisnis. Kemampuan ini tidak hanya diperlukan dalam transaksi bisnis, tetapi juga dalam berbagai aspek lain dari kehidupan profesional, seperti penyelesaian konflik, manajemen tim, dan pengambilan keputusan strategis. Dalam artikel ini, kita akan mengeksplorasi tentang peranan dan pentingnya […]

Read More
Machine Learning Engineering for Production (MLOps) Specialization

Machine Learning Engineering for Production (MLOps) Specialization MLOps adalah ide untuk menggabungkan praktik DevOps yang telah lama ada dengan bidang Machine Learning yang baru muncul. Ini adalah penciptaan lingkungan otomatis untuk pengembangan model, pelatihan ulang model, pemantauan drift, otomatisasi saluran pipa, kontrol kualitas, dan tata kelola model ke dalam satu platform. Setiap organisasi yang bekerja […]

Read More

Kanaka

Jl. Gotong Royong Petinggen Permai TR II No.1198, RT.033/RW.09, Karangwaru, Tegalrejo, Kota Yogyakarta, DIY, 55241
Kontak Kami
Our customer support team is here to answer your questions. Ask us anything!
linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram